Parece óbvio o título desse artigo, mas, uma coisa é ser óbvia, outra coisa, é saber dialogar. O diálogo, que significa, troca de ideias, busca de entendimento, acordo, etc., deve ser visto hoje como grande instrumento no apoio às transições para mudanças. Não é exagero, o modelo vertical de liderança está cada vez mais obsoleto [...]
Interdependência é um conceito que rege as relações entre os indivíduos, onde um único indivíduo, através de seus atos, é capaz de causar efeitos positivos e/ou negativos em toda a sociedade. Ao mesmo tempo, esse indivíduo é influenciado pelo todo. Com isso, é possível dizer que as pessoas e coisas que rodeiam a vida dos [...]
*Katia Soares Cada vez mais, a Gestão de Mudança está se tornando um encontro de lideranças que, de alguma forma, buscam compreender como a gestão de expectativas, o estabelecimento de acordos claros e o nivelamento de capacidades poderão auxiliar a jornada de desafios em que o líder se encontra mergulhado no cenário atual. Durante a [...]
*Francisco Soares Vejo com naturalidade quando uma reunião empresarial é baseada no resultado da relação dos produtos e serviços com o mercado. Mas se esse encontro é tratado como planejamento estratégico, me causa certo temor. Será que as empresas e seus líderes estão focando no planejamento estratégico ou apenas discutindo budget e alocação de recursos? [...]
*Diego Silveira Paim Falar sobre cultura organizacional é sempre um desafio dentro das empresas, ora pela falta de precisão para entender o que é cultura, ora pela falta de habilidade de identificá-la no meio de tantas atividades e pessoas. O que assistimos muitas vezes é o inchaço deste tema por outros assuntos. Tudo é colocado [...]
*Katia Soares Natalicchio Já há algum tempo, o mercado vem dando sinais de que a Gestão da Mudança está ganhando espaço e importância na condução dos negócios de pequenas, médias e grandes organizações. Dois exemplos recentes são: 1) a realização do I Fórum Brasileiro de Gestão da Mudança, que aconteceu no final de maio em [...]
*Katia Soares Natalicchio Quando visitamos uma empresa, as primeiras pessoas que nos recebem, como o manobrista, a recepcionista, o ascensorista de elevador ou mesmo o auxiliar de limpeza, nos revelam, de forma simples, inúmeras informações sobre o tipo de cultura que temos ali presente e como a estrutura organizacional realmente funciona. Quem nunca passou por [...]
*Katia Soares Como diria o grande educador brasileiro Paulo Freire, a educação não transforma o mundo. A educação muda as pessoas. As pessoas transformam o mundo. E assim ele nos inspira a refletir sobre o tema sustentação a partir da educação. Sustentação vem do aprendizado e, portanto, educação – sempre um ato de amor – [...]
*Katia Soares Ao longo dos séculos, buscamos ampliar a nossa consciência à medida que passamos pelos aprendizados que a vida nos oferece, seja no convívio com a sociedade, no trabalho ou junto à nossa família. Em todos esses momentos, estamos a serviço de algo ou de alguém. O que talvez esteja ficando claro é que, [...]
O Papel da Mulher como Agente de Mudanças *Katia Soares Por mais que estejamos na era onde a liberdade, igualdade, fraternidade, a diversidade e o argumento do poder esteja sendo substituído pelo poder do argumento, vale a pena relembrarmos o grande papel da mulher no surgimento dos movimentos de mudança na sociedade. De um modo [...]
